Download >>> https://byltly.com/282prr
Hari pertama kecakapan, Stephen P. Robbins mengajarkan tentang perilaku organisasi - cara kita berpikir dan bertindak di dalam organisasi yang dirancang berdasarkan persatuan-persatuan taraf. Dalam buku ini ia membahas unsur-unsur utama perilaku organisasi yaitu: persepsi, guru, hubungan sosial dan feedback.Perilaku Organisasi merupakan buku ilmu pengetahuan yang terkenal sebagai best seller ilmiah dunia. Stephen P. Robbins adalah seorang profesor yang berada di University of California, San Diego. Terkait penulisan buku ini, ia telah menjadi salah satu pemimpin dewan dan sinetron. Buat Stephen P. Robbins sendiri, buku ini merupakan cara untuk membagi pengalaman yang sangat menyentuhnya di dalam karir kesehariannya (baca: dewan eksekutif) kepada generasi muda di San Diego. Menurut Robbins, perilaku organisasi adalah suatu mata kuliah yang dapat meningkatkan tugas keseharian seseorang. Selain itu, juga memberikan pengetahuan asas tentang aspek dasar dalam dunia kerja.Seperti diketahui bersama, perilaku organisasi memiliki hubungan erat dengan sikap dan persepsi terhadap pekerjaan yang dilakukan oleh setiap orang di dalam sebuah organisasi. Berawal dari sikap dan persepsi tersebut, maka akan timbul kebiasaan-kebiasaan yang sering dijadikan sebagai pedoman oleh para pekerja di seluruh dunia.Banyak perusahaan memiliki sistem yang menggunakan perilaku organisasi ini untuk menuju kesuksesan perusahaannya. Buku ini ditulis dengan menggunakan konsep yang sangat prinsiptif. Seorang penerima sastera, Stephen P. Robbins membuat disertasi terkait suatu masalah baik itu ilmu pengetahuan maupun ilmu psikologi tentang perilaku organisasi. Tujuan dari publikasi dan disertasi tersebut adalah untuk dijadikan bahan dalam buku ini. cfa1e77820
Commentaires